为进一步加强疫情防控形势下毕业生的就业指导与服务，推动学院2022届毕业生就业工作有序开展，4月15日下午，文学院在博文楼D321会议室召开2022届毕业生就业工作专题推进会，学院班子成员、毕业班辅导员参加会议，会议由院党委书记杨阳主持。

会上，杨阳书记传达了4月14日“2022届全省高校毕业生就业创业工作视频推进会”和学校第二次毕业生就业工作推进会会议精神，并对学院下一阶段就业工作进行安排部署。庞曦副书记通报了目前学院的就业情况及存在的问题。与会人员根据工作实际，围绕如何提升疫情防控形势下的就业服务水平、保证就业工作实效、完成就业目标任务等进行了充分的交流讨论，并针对存在的问题提出了具体的解决方案与改进措施。

杨阳书记在总结时对就业工作提出三点要求：一是提高思想认识，扎实落实就业工作“一把手”工程和“全员责任制”，明确责任分工，强化责任落实。二是推进精准施策，做好毕业生情况摸底和就业台帐的动态更新与管理，落实“周通报”制度。三是创新工作方法，拓宽工作思路，通过举办“就业能力提升训练营”系列讲座、分类别多形式召开就业促进会和就业招聘会、开展党员“一对一”就业帮扶和“导师就业帮扶”等活动，切实推进就业工作取得实效。

本次就业工作专题推进会进一步明确了学院下一步就业工作的目标任务和落实举措，对于扎实推进精准就业工作具有积极的促进作用。下阶段，学院将持续认真贯彻落实上级关于就业工作的各项部署，把毕业生就业工作摆在更加突出的重要位置，抢抓就业关键期，强化责任担当，推进工作见效，全力以赴做好疫情防控形势下的毕业生就业工作。