为持续有效推进2023届毕业生就业工作，文学院于12月先后开展多场促就业活动，加强对毕业生的就业指导、拓宽求职平台、提升就业能力，为毕业生顺利就业奠定坚实基础。

12月2日晚，文学院通过腾讯会议平台组织开展第三期毕业生就业能力提升训练营第三场讲座并进行了企业招聘宣讲。本次活动邀请少年得到招聘负责人赵紫怡进行宣讲，有170余名2023届毕业生参与本次活动，活动由文学院党委副书记庞曦主持。活动中，赵老师以《如何在企业获得更好的发展》为题，从“如何拿到理想的offer”和“如何在企业良好发展”两方面进行讲授。她从HR招聘工作的角度重点讲授了简历制作和面试技巧，包括简历制作的原则、基本要素和制作技巧，面试前的准备、面试中的策略、面试礼仪和常见问题的回答技巧。同时，她围绕个人在企业就职过程中的职业规划，指导同学们如何“梳理正确的职场思维”、“储备充足的职场燃料”，以及不断进行“评估职业价值”促进个人职业发展。讲座结束后，赵老师代表所在企业少年得到进行了招聘宣讲。她详细介绍了该企业的发展历程、企业文化、员工晋升渠道、企业待遇福利等情况以及本次招聘岗位的名称、条件要求，诚挚邀请同学们积极应聘。

12月10日上午，文学院举办第三场用人单位宣讲会，邀请咸阳东洲武术学校为毕业生作宣讲。文学院、化学化工学院、教育科学学院共5个专业70余名应届毕业生以及毕业班辅导员参加了宣讲会。会上，庞曦副书记向用人单位介绍了参加本次宣讲会毕业生的所学专业、培养方向、毕业去向等情况。咸阳东洲武术学校吕主任从学校历史沿革、教学特色、招聘岗位、教职工福利待遇等方面以及学校所在地三原县的基本情况作了详细介绍，并诚挚邀请同学们前来参观考察。在交流互动环节，参会同学就应聘教师岗位条件、薪资待遇以及如何签约等问题进行了现场提问，吕主任都给予了细致的解答。本次宣讲会，为同学们提供了一次很好的就业机会，也使同学们更加清楚地了解了目前的就业形势和用人单位的实际需求，为自己进行合理定位求职目标、有效采取求职行动提供了帮助。

12月16日上午，文学院举办“就业能力提升训练营”第四场讲座——“简历诊断”，由2023届毕业生班辅导员李杨、李怡通过腾讯会议平台主讲，共有100余名毕业生参加活动。活动中，李杨老师针对简历的要素、类型和制作内容进行了详细讲解，她推荐学生在简历制作中使用STAT法则，突出个人目标岗位适配能力。她还详细介绍了简历制作的五步法，包括自我能力澄清、目标岗位分析、做好人岗匹配、搭建逻辑框架和增强语言表现力，以帮助同学们快速提升简历制作水平。李怡老师针对目前收集的学生简历进行点评和分析，重点针对学生简历中出现的错别字、格式排版、重点不突出以及教育背景缺失等问题，逐一进行了指导，提出修改建议，她希望同学们在简历制作中要明确个人求职意向，内容重点突出求职单位要求学生具备的能力，并做好其他证明材料的准备。

下阶段，学院将持续举办线上双选会、政策宣传、求职指导以及访企拓岗行动等促就业活动，通过不断线的就业服务，切实引导和帮助毕业生解决思想困惑和实际困难，促进有就业意愿的毕业生尽早就业、及时就业。